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新卒採用
社会福祉法人うららでは、現在以下の新卒採用の募集をおこなっております。
募集要項
| 募集職種 |
介護職 ※学部指定なし / 介護ビザ保有者 / 実務経験後、相談員への登用あり |
|---|---|
| 募集人数 | 10名 |
| 勤務形態 |
※一例 日勤8:45～17:45（休憩60分） 夜勤17:00～翌9:00（休憩120分） シフト制 |
| 年間休日 | 114日（公休月9日・リフレッシュ休暇5日・誕生日休暇1日） |
| 給与 |
基本給184,000円～ 月額給与見込244,500円～ (但し下記手当① ⑦ ⑧ ⑨含む) |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険加人 |
| 退職金 | 勤続一年以上なら支給対象 |
| 新卒者支援制度 |
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| 各種手当 |
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| 各種補助金 |
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法人見学（任意）
| 事業所見学 |
随時見学対応可能 見学時間 10:00～12:00(相談可) 法人案内後、特別養護老人ホーム・デイサービス・グループホーム・小規模多機能型居宅介護・地域包括支援センターを見学 ※ご希望の方は下記のお問い合わせまたは連絡先の採用担当へご連絡願います。 |
|---|
選考方法
応募書類提出（履歴書・成績証明書・卒業見込証明書）下記の連絡先に送付願います。
| 一次面接 | 適性検査(面接は随時実施双方て日程調整をします) |
|---|---|
| 二次面接(役員面接) | 面接は随時実施 |
| 連絡先 |
社会福祉法人うらら 事務管理部 採用担当宛 〒115-0042東京都北区志茂三丁目6番5号 TEL.03-3598-6061 人事直通080-9876-3547 E-mail urarajinji@uraranext.com |
うららの研修
| 新人職員研修 |
社会人としてのビジネスマナー・介護保険制度の基礎知識 入職後全事業所研修・配属後、指導係(工ルダー)を配置しOJTによる指導 |
|---|---|
| 法人全研修 | 権利擁護・法令遵守・虐待防止・感染管理予防等 |
| その他研修 | 看取り研修・事例検討会・認知症ケア勉強会・介護技術スキルアップ講座等 |
エントリー
エントリーは以下の応募フォームよりお願いいたします。
新卒採用応募フォーム
お問い合わせ
ご質問等ございましたら、以下のお問い合わせフォームよりお気軽にお問い合わせください。
また、よくあるご質問を以下の採用情報Q&Aにまとめております。是非ご覧ください。